Se dedica esta entrada a las
conclusiones sobre un artículo en elaboración respecto las últimas tendencias
en recursos humanos en el sector público. Concluido el artículo -pendiente de
revisión- la conclusión sobre las nuevas tendencias es bastante pesimista.
El tiempo parece haberse parado,
y casi todos aquellos aspectos sobre los que se habían puesto esperanzas en su
modernización en las últimas décadas, mantienen en esencia su misma
configuración...
